O Município de Concórdia (SC), por meio da Secretaria Municipal de Educação, publicou o Edital 005/2026 de Processo Seletivo, destinado à contratação em caráter temporário no quadro do Magistério Público Municipal, para o ano letivo de 2027. A execução é da FEPESE (Fundação de Estudos e Pesquisas Socioeconômicos), vinculada à UFSC.
São 23 cargos/áreas de atuação, entre nível médio e nível superior (disciplinas de Professor), somando 17 vagas de preenchimento imediato mais cadastro de reserva em todos os 23 cargos. Neste resumo, você confere cargos, vencimentos, inscrições, taxa e provas.
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Banca Organizadora e Canais Oficiais
A execução do Processo Seletivo é da FEPESE, vinculada à Universidade Federal de Santa Catarina (UFSC). Inscrições, edital, comunicados e resultados estão disponíveis exclusivamente no site oficial do Processo Seletivo. Dúvidas podem ser tiradas pelo e-mail 2026psconcordia@fepese.org.br, pelo WhatsApp (48) 99142-2736 ou nos telefones (48) 3953 1000/1032/1062/1065. Há também um Posto de Atendimento da FEPESE no Telecentro Municipal de Concórdia (SC).
Cargos e Requisitos
Os cargos de nível médio são:
- Agente de Apoio Educacional — Ensino Médio com Magistério e/ou Técnico de Enfermagem, e/ou graduação na área de educação e/ou saúde;
- Auxiliar Educacional — Ensino Médio completo, com Magistério.
Os cargos de nível superior (Professor) abrangem as seguintes disciplinas/áreas de atuação:
- Anos Iniciais do Ensino Fundamental;
- Auxiliar de Educação Básica (Professor Auxiliar de alunos público-alvo da Educação Especial / Atendimento Pedagógico Domiciliar);
- Arte;
- Ciências;
- Educação Digital;
- Educação Especial (AEE);
- Educação Especial — Professor de Braille;
- Educação Especial — Intérprete de Libras;
- Educação Física;
- Educação Infantil;
- Ensino Religioso;
- Geografia;
- História;
- Laboratório Pedagógico I (Anos Iniciais do Ensino Fundamental);
- Laboratório Pedagógico II — Língua Portuguesa (Anos Finais do Ensino Fundamental);
- Laboratório Pedagógico II — Matemática (Anos Finais do Ensino Fundamental);
- Língua Espanhola;
- Língua Inglesa;
- Língua Portuguesa;
- Literatura Dramatizada;
- Matemática.
Cada disciplina de Professor exige diploma e histórico escolar de conclusão de licenciatura plena na área correspondente (situação “Habilitado”) ou, alternativamente, certidão/declaração de frequência a partir da 3ª fase do respectivo curso de licenciatura (“Não Habilitado”). Os requisitos completos, com todas as habilitações aceitas, estão detalhados no Edital.
Vagas Imediatas e Cadastro de Reserva
Das 23 disciplinas/áreas, 17 têm vaga de preenchimento imediato + cadastro de reserva (as duas de nível médio e 15 disciplinas de Professor), e as outras 6 disciplinas de Professor — Educação Digital, Educação Especial-Braille, Educação Especial-Libras, Ensino Religioso, Língua Portuguesa e Matemática — formam apenas cadastro de reserva, sem vaga imediata no momento. A carga horária varia conforme a necessidade da rede municipal: 20 ou 40 horas semanais para Educação Infantil, Anos Iniciais e Educação Especial; 10, 20, 30 ou 40 horas semanais para as demais disciplinas.
Às pessoas com deficiência (PcD) é reservado o percentual de 10% das vagas por cargo, aplicado de forma proporcional às nomeações ao longo da validade do Processo Seletivo, inclusive as decorrentes de cadastro de reserva.
Vencimentos e Vantagens
- Agente de Apoio Educacional e Auxiliar Educacional (40h): R$ 1.282,65 a R$ 3.414,60;
- Professor sem habilitação: de R$ 1.282,65 (10h) a R$ 5.130,63 (40h);
- Professor habilitado: de R$ 1.338,58 (10h) a R$ 5.354,32 (40h).
Além do vencimento-base, integram a remuneração: auxílio-alimentação de R$ 800,00 mensais (30h e 40h, proporcional nas demais cargas), prêmio assiduidade de R$ 286,64 mensais para Professor 40h (proporcional nas demais cargas), seguro de vida em grupo opcional e plano assistencial de saúde opcional.
Inscrições e Taxa
As inscrições são feitas exclusivamente pela internet, das 16h do dia 21/09/2026 às 16h do dia 02/10/2026, horário de Brasília. É permitida inscrição em até 2 cargos, respeitando o turno de prova (matutino para nível médio, vespertino para nível superior).
A taxa de inscrição é de:
- Nível superior: R$ 110,00;
- Nível médio: R$ 90,00.
Há isenção da taxa para doadores de sangue/medula óssea (Lei Complementar Municipal 90/1994) e doadoras de leite humano (Lei Municipal 4.673/2014), com pedido entre 21/09/2026 e 22/09/2026 e resultado em 25/09/2026.
Etapas do Processo Seletivo
Para os cargos de nível superior: Prova Objetiva (eliminatória e classificatória) e Prova de Títulos (classificatória). Para os demais cargos, apenas Prova Objetiva.
A Prova Objetiva terá 20 questões de múltipla escolha (5 alternativas), com duração de 3 horas, na data provável de 18/10/2026, no Município de Concórdia (SC):
- Nível médio (manhã): Língua Portuguesa (5), Conhecimentos Gerais (5) e Conhecimentos específicos do cargo (10);
- Nível superior (tarde): Língua Portuguesa (5), Raciocínio Lógico (5) e Conhecimentos específicos do cargo (10).
Nota mínima para aprovação: 3,00 (de 10,00). A Prova de Títulos, exclusiva para os cargos de nível superior, pontua pós-graduação, diploma de licenciatura e certidão de frequência em licenciatura, mediante envio de documentos até o fim das inscrições.
Cronograma: Datas Principais
- Prazo para impugnação do edital: 16/09/2026 a 17/09/2026;
- Período de inscrições: 21/09/2026 a 02/10/2026;
- Pedidos de isenção da taxa: 21/09/2026 a 22/09/2026;
- Homologação das inscrições: 09/10/2026 (data provável);
- Publicação dos locais de prova: 15/10/2026 (data provável);
- Prova Objetiva: 18/10/2026 (data provável);
- Publicação do gabarito definitivo e resultado da Prova Objetiva: 28/10/2026;
- Resultado preliminar do Processo Seletivo: 07/11/2026;
- Resultado final do Processo Seletivo: 16/11/2026 (datas prováveis).
O próprio edital alerta que o cronograma é passível de alteração, bastando a comunicação no site do Processo Seletivo, sem aviso prévio.
Validade do Processo Seletivo
O Processo Seletivo terá validade para o ano letivo de 2027, podendo ser prorrogado conforme a legislação municipal vigente. Os candidatos aprovados dentro do número de vagas terão direito subjetivo à contratação, observadas a ordem de classificação e a conveniência do Município de Concórdia.
IMPORTANTE
Este resumo foi elaborado com base no Edital 005/2026, do Processo Seletivo do Magistério Público do Município de Concórdia (SC), publicado em 16/09/2026. Leia o documento completo e seus anexos antes de se inscrever. O edital oficial prevalece sobre este resumo, e o candidato deve acompanhar retificações e publicações posteriores nos canais oficiais da FEPESE e do Município de Concórdia. Havendo alteração relevante, este artigo deverá ser atualizado no mesmo link.
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